11月20日下午，成人直播 第二届教职工代表大会第五次会议暨第四届工会代表大会第五次会议在X30456顺利召开。成人直播 党委书记李志辉、院长杨晗、工会主席秦应兵等党政领导及教职工代表出席会议。

会上，杨晗作成人直播 2025年工作报告。杨晗全面回顾了学院在师资队伍建设、科学研究、人才培养等核心领域的年度工作成效，系统总结“十四五”期间科研总体目标任务的完成情况，并结合学院发展实际，擘画了“十五五”时期的发展蓝图，明确了核心目标与关键举措。杨晗指出，在科学研究领域，需聚焦学术团队梯队建设，以智能技术为重要引领，牢牢立足“大数理”战略根基，深度推进多学科交叉融合，着力打造科研创新合力；在国际合作与交流方面，要进一步拓展国际合作渠道，通过共建联合科研平台、强化师生双向互访、深化课程学分互认、推动中外文化互鉴等多元举措，全面提升学院国际化办学能级。杨晗强调，数字化战略是国家战略导向与时代发展趋势的必然要求，学院应主动运用数字化技术、思路、模式与方法赋能内涵建设，通过数字化手段提升决策精准度、压实责任传导体系；要持续强化管理服务能力建设，构建“科学决策、高效执行、全程监督”的闭环管理机制，为学院高质量发展提供坚实保障。

秦应兵作成人直播 2025年工会工作总结报告。秦应兵指出，2025年工会严格落实上级工会及学院党委工作部署，深度参与学院民主管理和建设进程，切实维护教职工合法权益。同时，工会以丰富教职工精神文化生活为抓手，精心策划并组织了离退休教职工春游、教职工运动会、“三八”妇女节主题活动等一系列特色文体活动，有效增强了教职工队伍的归属感。秦应兵表示，工会将持续优化服务保障机制，进一步深化学院民主管理，不断提升工会组织的凝聚力、向心力和影响力，切实发挥工会作为联系教职工的桥梁和纽带作用，为助推学院高质量发展注入更强劲的工会力量。

工会组织委员张春梅作成人直播 2025年工会经费使用情况报告。杨晗就《成人直播 岗位绩效考核与分配办法》修订事宜进行全面解读，秦应兵对前期相关意见收集及讨论安排过程进行说明。与会代表围绕上述工作报告及考核分配办法修订方案展开深入研讨。

李志辉总结并提出了三点建议：一是服务师生要更具温度，要持续强化对青年教师的全周期关怀，精准解决青年教师在职业发展、生活保障等方面的实际难题，搭建多元化成长赋能平台；二是推动发展要强化赋能，要加快推进“教职工之家”、教师创新工作室等平台实体化建设，为教职工干事创业筑牢支撑；三是创新活动要更显智慧，要聚焦提升文体活动的参与度、覆盖面与吸引力，以丰富活动凝聚人心，营造积极向上、和谐共进的学院文化氛围。

会后，工会精心策划并随即组织开展了趣味游园活动，围绕“趣味互动、凝心聚力”的主题，共设置“月饼三子棋”“毽舞飞扬”“趣味投壶”“沙包投掷”“接力运球”五大特色项目，涵盖脑力博弈、体能锻炼与团队协作等多种类型。

此次“双代会”的顺利召开，为成人直播 下一阶段发展凝聚了思想共识、明确了行动方向。未来，学院将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，带领全体教职工凝心聚力、锐意进取，以更坚定的担当、更务实的举措推动学科建设、人才培养、师资队伍建设等各项事业高质量发展，奋力谱写学院发展新篇章。